Любой руководитель всегда хочет, чтобы его компания приносила максимальный доход, а работники с душой подходили к выполнению своих прямых обязанностей. Способов мотивировать персонал придумано не мало, но лучшим из всех является вознаграждение. Обычно мы называем такое подспорье — премией. Но несмотря на это, в первую очередь работникам нужно предоставить хорошие и комфортные условия. Если это завод, то нужны приличные станки, …